Baby boomer : Afficher sa force tranquille


Les baby boomers sont dans l’âge de la force tranquille

la force tranquilleMontrez que vous êtes zen, calme, à l’écoute de toute opportunité et de vos interlocuteurs.

Plus vous semblerez détendu(e) et plus vous inspirez confiance et vous rassurerez le recruteur et le futur employeur

Si votre carrière est en pointillés avec des moments sans emploi et galère, alors montrez que les moments d’emploi ont été profitables pour l’entreprise, qu’elle avait un surcroît de travail, un remplacement de maternité, une nouvelle activité interrompue, des difficultés qui ont empêché de vous garder.

Tout à fait en dehors de vous et indépendant des résultats de votre travail. Votre potentiel est toujours là, développé, prêt à être utilisé pour votre futur employeur

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Philippe Garin

Voir aussi :

Senior: Être présent(e)

Quinqua : Forcer le respect

50 ans et plus : Rester en forme (prochainement)

Tempes grises : Soigner son apparence (prochainement)

Seniors : Exprimez-vous correctement (prochainement)

Expérimenté(e) : Dire ce qu’il faut (prochainement)

50 ans et plus : Agir pour avancer (prochainement)

Choix de carrière : Suivre sa passion (prochainement)

Plus de 50 ans : Comment souhaitez-vous être appelé ?

Checklist pour la préparation d’un entretien réussi

Seniors Vos points forts auprès des recruteurs

Entretien d’embauche : 10 bons gestes = 10 bons atouts

Autres Emploi :

Récapitulatif 9 Emploi

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Quinqua : Forcer le respect


Les quinquagénaires ont une carrière qui force le respect

Des diplômes, des éloges, des prix pour le travail que vous avez rendu.

Tous ces éléments sont à mettre en avant dans votre CV, dans votre communication pour convaincre que vous valez plus que votre âge.

respectDemandez des recommandations, par courrier ou par courriel (email), à tous vos contacts directs, votre réseau, vos anciens collègues, chefs.

Plus vous accumulerez les preuves de satisfaction de votre travail, mieux vous aurez de chance d’en retrouver.

Si vous faites partie de la majorité, qui a fait sa carrière, sans panache ni éclat, alors ce sont votre sérieux, votre conscience du travail bien fait.

Vos chefs ont compté sur vous pour effectuer un travail digne d’éloges, même s’ils ne l’ont pas exprimés vraiment

Utilisez la copie du compte-rendu de vos entretiens annuels individuels et autres listes de tâches effectuées avec satisfaction pour vos chefs

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Senior : Être présent(e)

Baby boomer : Afficher sa force tranquille

50 ans et plus : Rester en forme (prochainement)

Tempes grises : Soigner son apparence (prochainement)

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Senior: Être présent(e)


Pour que l’on ne vous oublie pas, soyez présent(e) !

Personne ne vient vous voir. Personne ne vous appelle. Personne ne vous propose un job.

Vous vous sentez obsolète, passé(e), dépassé(e), mis(e) au rebut, coulé(e).

Montrez-vous !

Être au chômage implique d’en parler autour de vous pour montrer que vous êtes toujours là, droit(e) dans vos bottes. Personne ne vous abattra.

être présent

  • Occupez le terrain,
  • Visitez des sites d’emploi,
  • Participez à des salons,
  • Rejoignez une association de défense des chômeurs,
  • Participez à la vie de votre quartier, de votre commune,
  • Inscrivez-vous à des forums,
  • Faites part de votre expertise dans un blog,
  • Créez un site web,
  • Communiquez sur les réseaux sociaux pour démontrez votre savoir-faire,

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Voir aussi :
50 ans et toujours dans la course : 10 astuces pour booster votre recherche d’emploi

Quinqua : Forcer le respect

Baby boomer : Afficher sa force tranquille

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50 ans et toujours dans la course : 10 astuces pour booster votre recherche d’emploi


50 ans et plus, vous vous sentez hors course ?

Jeannie Longo gagne à 50 ansC’est un fait, en France, les personnes de 50 ans ou plus éprouvent plus de difficultés à retrouver un emploi que dans les autres pays de l’Union Européenne.

Pourtant, il y a de bonnes raisons pour les employer, à commencer par regarder la courbe démographique.

Les baby boomers, ceux nés avant 1963, sont pleins d’expériences et veulent travailler.

L’âge de retraite est de plus en plus repoussé.

Les responsables politiques et économiques sont quinquagénaires ou plus. Ce sont eux qui dirigent le Monde, à quelques exceptions près.

Est-ce la faute aux personnes expérimentées ?

Certainement pas !

Voici 9 astuces pour booster votre recherche d’emploi,
valables aussi pour les moins de 50 ans :

  1. Être présent(e)
  2. Forcer le respect
  3. Afficher sa force tranquille
  4. Rester en forme (prochainement)
  5. Soigner son apparence (prochainement)
  6. Exprimez-vous correctement (prochainement)
  7. Dire ce qu’il faut (prochainement)
  8. Agir pour avancer (prochainement)
  9. Suivre sa passion (prochainement)

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Philippe Garin

Voir aussi :

Les nouveaux chômeurs vous font de l’ombre ? Comment vous motiver

Se reconvertir ? Pourquoi ? Analyse de vos motivations

Je peux le faire ! ou motivation personnelle en 8 étapes

Définition des critères d’exigence dans le domaine de la Motivation

50 ans et plus : Comment voulez-vous être appelé ?

Autres Emploi :

Récapitulatif 9 Emploi

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ATS ou Allocation transitoire de solidarité pour les chômeurs touchés par le recul de l’âge de la retraite


A partir du 1er mars 2013, l’allocation transitoire de solidarité ou ATS

est versée aux chômeurs, touchés par le recul de l’âge de la retraite.

Le décret n°2013-187 du 4 mars 2013 en donne les modalités.

En effet, le recul de l’âge du départ à la retraite pour des demandeurs d’emploi en fin de droit a créé un vide pendant lequel les personnes concernées se sont retrouvé sans indemnité. Elles pensaient toucher (enfin !) leur pension de retraite et se sont retrouvées brusquement sans ressource.

Vous êtes concernés si

vous êtes demandeur d’emploi né entre le 1er janvier 1952 et le 31 décembre 1953 et si vous remplissez l’ensemble des conditions suivantes :

Pour l’ATS de remplacement :

  •  Vous n’avez pas atteint l’âge légal de départ à la retraite c’est à dire 60 ans et 9 mois pour les personnes nées en 1952 et 61 ans et 2 mois pour les personnes nées en 1953.
  •  Vous étiez indemnisés au titre de l’allocation d’assurance chômage (ARE), de l’allocation spécifique de reclassement (ASR), ou de l’allocation de transition professionnelle (ATP) le 31 décembre 2010 ou vous remplissiez, à cette même date, les conditions d’ouverture de droits à ces mêmes allocations mais n’étiez pas indemnisé en raison, notamment, de la suspension ou de l’interruption de ce droit ou de l’application d’un délai d’attente et des différés d’indemnisation.
  • vous justifiez du nombre de trimestres permettant de bénéficier d’une retraite à taux plein (1952 : 164 trimestres et 1953 : 165 trimestres) à la date de la fin de vos droits à l’allocation d’assurance chômage.

Pour l’ATS de complément :

  • Vous n’avez pas atteint l’âge légal de départ à la retraite c’est à dire 60 ans et 9 mois pour les personnes nées en 1952 et 61 ans et 2 mois pour les personnes nées en 1953.
  • Vous étiez indemnisés au titre de l’allocation d’assurance chômage (ARE) le 31 décembre 2010 ou vous remplissiez, à cette même date, les conditions d’ouverture de droits à cette même allocation mais n’étiez pas indemnisé en raison, notamment, de la suspension ou de l’interruption de ce droit ou de l’application d’un délai d’attente et des différés d’indemnisation.
  • Vous justifiez du nombre de trimestres permettant de bénéficier d’une retraite à taux plein (1952 : 164 trimestres et 1953 : 165 trimestres)

Conditions de ressources

  •  Le plafond de ressources à ne pas dépasser s’élève à :
    • 1647,84 € pour une personne seule
    • 2368,77 € pour un couple.
  • Un certain nombre de ressources n’entrent pas dans le calcul, telles que les prestations familiales et l’allocation logement.
  • Les ressources sont calculées à partir des sommes perçues au cours des 12 derniers mois qui précèdent votre demande.

Le montant

Le montant journalier maximal garanti de l’ATS remplacement est de 34,33 €.
L’ATS de complément vous garantit un montant journalier de ressources de 34,33 €

source : Pôle emploi

Contactez-moi : phgarin@gmail.com

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Philippe Garin

Voir aussi :

Pôle emploi : Surveillez votre messagerie

Demandeur d’emploi : Correspondance entre catégories statistiques et catégories administratives

Bilan de compétences : Six raisons pour en établir un

Autoentrepreneur et indemnités chômage : mode d’emploi

Les nouveaux chômeurs vous font de l’ombre ? Comment vous motiver

Autres Emploi :

Récapitulatif 7 Emploi

Récapitulatif 9 Emploi

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Mon Chéri, pas au volant


La gourmandise peut coûter cher

Sur la route des vacances, la maréchaussée a pris la décision d’effectuer un contrôle systématique de tous les automobilistes sur cette route de vacances.

L’un d’eux souffle dans le ballon. Résultats positifs.

- "Mais je n’ai pas bu !" S’insurge-t-il. "Je conduis depuis Paris, sans un seul arrêt dans un café et j’ai bu mon dernier verre, il y a des heures !"

Le gendarme garde son calme, ayant l’habitude des réactions les plus diverses et de mauvaise foi.

- "Je vous assure, je n’ai bu aucun alcool." Répète l’automobiliste.

Le gendarme jette un coup d’oeil sur le siège du passager.

- "Et ça, c’est quoi ?" Demande-t-il en désignant une boîte ouverte à côté du chauffeur.

Celui-ci regarde à son tour.

- "Une boîte de chocolats. J’adore ça !" Répond-il

- "Oui, mais des "Mon Chéri" !" Rétorque le représentant de l’autorité.Mon Chéri

En effet, le conducteur, gourmand, avait avalé suffisamment de ce chocolat contenant de petites quantités d’alcool, pour rendre l’éthylotest positif !

On vous l’a dit : Méfiez-vous de votre gourmandise, elle peut vous coûter cher !

« L’abus d’alcool est dangereux pour la santé »

"Mon chéri" est une marque de Ferrero

Voir aussi :
Délits susceptibles d’entraîner la suspension du permis de conduire
Contraventions susceptibles d’entraîner la suspension du permis de conduire
Barème des retraits de points du permis de conduire
Le succès c’est …
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Le bûcheron qui n’a pas le temps

Autres Bien-être et Humour :
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Différence entre le français et l’allemand


Histoire alsacienne

L’Alsace a une histoire mouvementée. Rattachée à la France, après la seconde guerre mondiale, par un référendum local, elle a été, tantôt allemande, tantôt française.

Cela se traduit, par exemple, par le fait que le nom des rues à Strasbourg sont inscrites en deux langues sur les murs.

Une statue a été érigée : elle représente une femme avec deux enfants, l’un allemand, l’autre français.

L’humour alsacien tient compte de cette particularité.

Quelle est la différence entre les deux langues parlées en Alsace ?

Eh bien, l’allemand est une langue chantante alors que le français est une langue gutturale.

En voici un exemple, par cette même phrase dans les deux langues :

oiseau dans arbreEn allemand : "Die Vögel singen in die Baümen"

En français :  "Les zoizeaux cazouillent dans les arrbrres !"

Que mes amis alsaciens ne m’en veuillent pas : je n’ai pas inventé cette histoire.

Et je l’aime bien.

Voir aussi :

un porc au zoo

Heureusement qu’elle s’est mariée

La courte histoire d’amour de Nopécu

Le succès c’est …

Lois de Golub

Le Petit Chaperon Rouge raconté par un informaticien

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Récapitulatif 1 Humour

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