Récapitulatif 14 Bien-être


Récapitulatif 14 Bien-être

Bien-être

Le Bien-être, c'est un peu de couleurs dans un ciel gris

Depuis le dernier récapitulatif, début juillet 2015, j’ai écrit 169 nouveaux articles, toutes catégories confondues. Le rythme d’écriture reste autour de 3 articles par semaine.

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Voir :

La méthode Coué
Constat auto amiable sur votre smartphone à partir du 1er décembre 2014
Apnée du sommeil : Masquez vos ronflements

Burnout : Symptômes, Causes et Conséquences
Les cartes du bruit
Le bore-out : « Quel ennui ! »

Burn out : Les symptômes pour le repérer
Secourir 1/5 : Les bons gestes
Secourir 2/5 : La perte de connaissance

Calendrier scolaire 2014 2015
Le baromètre de la consommation 2014 de Google
Décès : Les formalités bancaires

Et aussi :

La pénibilité au travail : Les facteurs de pénibilité
La pénibilité au travail : Mode d’emploi
Règle 041 : Le profit est sa propre récompense
Loi de Jost pour mieux apprendre

Pour en savoir plus :


Autres Bien-être :

Récapitulatifs Bien-être :

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Récapitulatif 14 Communication


Récapitulatif 14 Communication

communication

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Voir :

Attitude en entretien d’embauche : l’effet miroir
Entretien d’embauche, discours, présentation : Conseils pour Bien parler
Exercices de diction : le crayon dans la bouche

L’écoute active : mode d’emploi
Orthographe, grammaire, conjugaison … : Points forts ou points faibles
Pour bien parler : respirez correctement

Sémaphore : des signes pour se parler
CNV Communication non Violente : les 4 étapes de l’OSBD
La Process Communication : Les 6 personnalités

Et aussi :

Point faible ou point fort : Le narcissisme
Chômage : Relancez votre recherche d’emploi
Mauvaise réputation sur Internet : C’est gênant quand on cherche un emploi

Mauvaise réputation sur Internet : que faire quand on cherche un emploi ?
Dégradation de la relation personnelle avec le responsable hiérarchique

Premier poste de manager : L’angoisse du premier jour
5 critères pour déposer une marque

Pour en savoir plus :


Autres Communication :

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Récapitulatif 14 Emploi


Récapitulatif 14 Emploi

Boosteremploi

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avant-entretien
Entretien d’embauche : avant de partir au rendez-vous

chômage
Chômage : Les droits rechargeables, mode d’emploi
Chômeur : Comment ne pas perdre en cas de travail
Les difficultés sociales et professionnelles particulières : La liste
Les étapes d’un licenciement

contrat
Déclaration préalable à l’embauche : Mode d’emploi
Insertion par l’Activité Économique ou IAE : Définition
Le CDDI ou Contrat à durée déterminée d’insertion

Le CDI intérimaire : Les points forts et les points faibles
Le contrat de génération : L’argent n’est pas la seule motivation

cv
CV pour un premier emploi : meubler est inefficace
Le CV d’un jeune diplômé : Que doit-il contenir ?
Un CV ou des CV

emploi
Carrière : Plus on vieilli et moins on fait de concession
Changer d’emploi pour un revenu inférieur ?
Entretien de départ : Vous quittez votre poste ?
Quitter son emploi ou rester : Telle est la question

entretien
Entretien d’embauche : La prise de notes par le recruteur
Parler salaire durant un entretien d’embauche : Les risques

intégration
Conseils pour bien s’intégrer dans une nouvelle entreprise
Nouvel emploi : une réprimande met-elle l’intégration en danger ?
Période d’essai interrompue : En tirer les leçons

Période d’essai interrompue : Et alors ?
Période d’essai interrompue : Faire son deuil
Période d’essai interrompue : Repartir du bon pied

junior
Jeunes diplômés et premier emploi : Lâchez la pression
Jeunes et sans diplôme : Les écoles de la seconde chance ou E2C
Premier emploi : Les jeunes apprennent vite

Premier emploi : Méthode de recherche d’emploi
Trouver son premier emploi est différent de trouver un job

lettre de candidature
Candidature spontanée : 6 pièges à éviter
Quand une candidature spontanée n’est pas vraiment spontanée

points forts – points faibles
6 faiblesses positives pour l’entretien d’embauche
Points faibles à citer en entretien d’embauche 1/6 : Mort de trac
Points faibles à citer 2/6 : Les échecs professionnels

Points faibles à citer en entretien 3/6 : Un défaut, et alors ?
Points faibles à citer en entrevue 4/6 : Le manque d’expérience
Points faibles à citer en entretien de recrutement 5/6 : Trop expérimenté ?

Points faibles à citer en entretien 6/6 : Pas, pas assez, pas les bons ou trop de diplômes
Point faible ou point fort : Le narcissisme
Points faibles en entretien d’embauche : Pourquoi et comment ?

prospection
Chômage : Relancez votre recherche d’emploi
Emploi : Mais pourquoi le recruteur avait dit oui ?
Recherche d’emploi : Les 5 premiers pas

Recherche d’emploi : Pourquoi la réponse est aussi longue
Recherche d’emploi : Pourquoi le poste vous a échappé
Recherche d’emploi : Surqualifié (e) pour le poste

Salon Emploi : Tout l’intérêt pour le chercheur d’emploi
Stagnation dans sa recherche d’emploi : se remettre en question

question
Entretien de recrutement : Décrire une tribu et oser y aller

recherche
Candidature : Gare aux détails qui font mal
Emploi : 22 millions de DPAE, et moi, et moi, et moi ?
En poste ET en recherche d’emploi : Bien réagir

En poste ET en recherche d’emploi : Les risques
En poste ET en recherche d’emploi : Prudence
Le chargé de recrutement veut vous imposer
Salaire : Comment chercher son salaire

reconversion
Évolution professionnelle : Reconversion et réorientation

recruteur
Recruteurs : 7 conseils pour évaluer les candidats
Entretien d’embauche : La passion et l’enthousiasme
Recrutement : La richesse de la personnalité

Entretien d’embauche : La curiosité est un bon défaut
Recrutement : le choix se fait par les détails
Entretien d’embauche : Les lumières

Recrutement : Audace, ambition ou provocation
Recruteur : Les bonnes questions en entretien d’embauche

Embauche : Création de poste ou remplacement
Emploi : Pourquoi une entreprise recrute
Recrutement : Attirer des candidats par la RSE

Recruteur : La présélection des candidats
Salon Emploi : Tout l’intérêt pour l’employeur

Et aussi :

Burnout : Symptômes, Causes et Conséquences
Mon aide directe : Votre participation
Attitude en entretien d’embauche : l’effet miroir

Entretien d’embauche, discours, présentation : Conseils pour Bien parler
L’écoute active : mode d’emploi
Mauvaise réputation sur Internet : C’est gênant quand on cherche un emploi

Mauvaise réputation sur Internet : que faire quand on cherche un emploi ?
Comment valider ses stages pour sa retraite
La pénibilité au travail : Les facteurs de pénibilité

La pénibilité au travail : Mode d’emploi
Licenciement, Rupture conventionnelle, Démission, Jurisprudence : Définitions
Nacre : Nouvel Accompagnement pour la Création et la Reprise d’Entreprise

Période d’essai en Belgique : disparue
Prime sur objectif : Mode d’emploi et jurisprudence
Salarié protégé : Comment le devenir

Travail, Licenciement : Obligation de loyauté
Premier poste de manager : L’angoisse du premier jour
Salaire : Critères de variation des salaires

Journée de travail : 10 minutes avant de partir
Arnaques, fraude, virus : Pôle emploi met en garde
Sites officiels de 20 pays et gouvernements

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Récapitulatif 14 Humour


Récapitulatif 14 Humour

Humour

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La blonde et la souris
Mot d’enfant : Les guerres mondiales

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Récapitulatif 14 informatique


Récapitulatif 14 Informatique

Position des doigts sur un clavier

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Anti-incendie de la salle informatique
L’électricité dans la salle informatique
La climatisation de la salle informatique

Protection de la salle informatique : Les mesures
Salle informatique : armoire, câblage, sécurité
Salle informatique : La Porte

Salle informatique : Les autres équipements utiles
Mauvaise réputation sur Internet : C’est gênant quand on cherche un emploi
Mauvaise réputation sur Internet : que faire quand on cherche un emploi ?

Et aussi :

Le baromètre de la consommation 2014 de Google
La blonde et la souris
Démission d’un salarié = fuite d’informations : Comment s’en prémunir

PCA Plan de continuité d’activité : des besoins très différents
Keylogger : Espionnage facile de votre PC

Pour en savoir plus :


Autres Informatique :

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Récapitulatif 14 Juridique


Récapitulatif 14 Juridique

Codes de lois

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Voir :

Comment valider ses stages pour sa retraite
Demandeurs d’emploi : Les risques en cas de fausse déclaration
Jurisprudence : Rupture conventionnelle et licenciement

La pénibilité au travail : Les facteurs de pénibilité
La pénibilité au travail : Mode d’emploi
Licenciement, Rupture conventionnelle, Démission, Jurisprudence : Définitions

Nacre : Nouvel Accompagnement pour la Création et la Reprise d’Entreprise
Période d’essai en Belgique : disparue
Prime sur objectif : Mode d’emploi et jurisprudence

Salarié protégé : Comment le devenir
Surveillance en entreprise : caméra, micro et charte informatique
Travail, Licenciement : Obligation de loyauté
Retraite : Avant de s’expatrier

Et aussi :

Les cartes du bruit
Décès : Les formalités bancaires
Le baromètre de la consommation 2014 de Google

Chômeur : Comment ne pas perdre en cas de travail
Chômage : Les droits rechargeables, mode d’emploi
5 critères pour déposer une marque

Le Pacte Défense Cyber : 550 postes créés
Démission d’un salarié = fuite d’informations : Comment s’en prémunir
Arnaques téléphoniques ou par SMS

Pour en savoir plus :


Autres Juridique :

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Récapitulatif 14 Management


Récapitulatif 14 Management

Management

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Dégradation de la relation personnelle avec le responsable hiérarchique
Déléguer au travail : Entre craintes et promotions
Démission : SurenchèreS au départ du salarié

Management, Déléguer : Rectifier, sanctionner, féliciter
Salaire : Critères de variation des salaires
Se sentir bien en entreprise : Les 7 critères

Sondage sur les préjugés sexistes au travail
Surmenage au travail, comment s’organiser pour déléguer
Les 3 types de Management

Loi de Jost pour mieux apprendre
5 critères pour déposer une marque
Premier poste de manager : L’angoisse du premier jour

Et aussi :

Burn out : Les symptômes pour le repérer
Le bore-out : « Quel ennui ! »
La Process Communication : Les 6 personnalités

Les étapes d’un licenciement
Déclaration préalable à l’embauche : Mode d’emploi
Le CDI intérimaire : Les points forts et les points faibles

Le contrat de génération : L’argent n’est pas la seule motivation
Parler salaire durant un entretien d’embauche : Les risques
Conseils pour bien s’intégrer dans une nouvelle entreprise

Nouvel emploi : une réprimande met-elle l’intégration en danger ?
6 faiblesses positives pour l’entretien d’embauche
Points faibles à citer 2/6 : Les échecs professionnels

Points faibles à citer en entretien 3/6 : Un défaut, et alors ?
Points faibles à citer en entretien 6/6 : Pas, pas assez, pas les bons ou trop de diplômes
Points faibles à citer en entretien d’embauche 1/6 : Mort de trac

Points faibles à citer en entretien de recrutement 5/6 : Trop expérimenté ?
Points faibles à citer en entrevue 4/6 : Le manque d’expérience
Salaire : Comment chercher son salaire

Emploi : Pourquoi une entreprise recrute
Recrutement : Attirer des candidats par la RSE
Recruteurs : 7 conseils pour évaluer les candidats

Salon Emploi : Tout l’intérêt pour l’employeur
Anti-incendie de la salle informatique
L’électricité dans la salle informatique

La climatisation de la salle informatique
Protection de la salle informatique : Les mesures
Salle informatique : armoire, câblage, sécurité

Salle informatique : La Porte
La pénibilité au travail : Les facteurs de pénibilité
La pénibilité au travail : Mode d’emploi

Nacre : Nouvel Accompagnement pour la Création et la Reprise d’Entreprise
Prime sur objectif : Mode d’emploi et jurisprudence
Surveillance en entreprise : caméra, micro et charte informatique

Travail, Licenciement : Obligation de loyauté
Open space : Des solutions humaines
Open space : Des solutions matérielles

Open space : Nuisances et solutions
Démission d’un salarié = fuite d’informations : Comment s’en prémunir

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