Préparez votre prochain entretien d’embauche
draisine sans pédale
L’enjeu peut vous faire perdre les pédales.
Le manque de préparation ou simplement le fait de prendre la parole dans ce qui ressemble à un interrogatoire de police vous paralyse.
Vous avez oublié tout ce que vous savez et vous craignez de répondre à côté des attentes du recruteur.
Voici quelques 8 conseils pour mieux maîtriser votre stress
1 Mettez noir sur blanc tout ce que vous savez
Sur vous-même :
- votre carrière,
- vos faiblesses et vos forces,
- vos principales réalisations et les résultats obtenus,
- la manière dont vous avez résolus des problèmes,
- etc.
Sur ce que vous voulez et vos critères de sélections :
- rémunération,
- distance logement – travail,
- horaires,
- contenu du poste,
- etc.
Sur l’entreprise :
- sa santé financière,
- son domaine d’activité et ses produits et services,
- son actualité,
- ses dirigeants et leur style de management,
- le poste proposé,
- l’ambiance au travail,
- etc.
2 Anticipez les questions
Outre les questions traditionnelles, plus le poste est haut dans la hiérarchie, plus les questions seront difficiles.
Préparer les réponses à ces questions est un minimum.
Quant aux autres, elles seront une épreuve si vous manquez d’imagination, de répartie ou simplement si vous ignorez quoi répondre.
L’improvisation se prépare en s’entrainant, par exemple, un tirant un sujet au hasard parmi les articles de presse.
3. Simulez l’entrevue
Faites-vous aider pour simuler un entretien d’embauche et vous sentir plus à l’aise quand l’enjeu est nul en dehors de s’exercer à parler.
Habillez-vous comme si c’était vrai et tenez compte de tous vos mouvements, votre attitude.
Vous pouvez même vous enregistrer et regarder ce qui vous dérange avec le regard de votre partenaire de simulation.
4 Pitchez en 2 minutes
Écrivez votre pitch de présentation et apprenez-le par cœur.
De simples mots-clés sont insuffisants.
Vous devez parvenir à restituer votre présentation, d’une manière fluide et naturelle.
De cette façon, vous aurez gagné deux minutes pendant lesquelles votre stress aura diminué.
Les 4 conseils suivants concernent le déroulement proprement dit de l’interview de recrutement.
Philippe Garin, plus de 20 ans de management en entreprise
Pour préparer votre entretien d’embauche, contactez-moi : phgarin@gmail.com
Pour en savoir plus :
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