Définition Points faibles Points forts


Définition Points faibles Points forts

La plupart des lecteurs de mon blog cherche des informations pour leur permettre de trouver les points faibles et, parfois aussi, leurs points forts.

Pour cela, il faut savoir de quoi on parle.

C’est pourquoi, je vous propose les deux définitions suivantes des points forts et des points faibles.

Forces et faiblesses

Qu’est ce qu’un Point fort ?

Définition :

Un Point fort est :

  • Ce que je fais volontiers et bien
  • Ce qui me permet d’avoir des résultats et du succès
  • Ce qui m’assure les compliments et la reconnaissance des autres
  • Ce qui me donne un sentiment d’aisance et de sécurité

Qu’est-ce qu’un Point faible ?

Définition :

Un Point faible est :

  • Ce que je fais moins volontiers et pas aussi bien
  • Ce que j’exécute avec un faible rendement
  • Ce qui me donne souvent un sentiment d’insécurité

Pour trouver vos points faibles et vos points forts, listez les points qui correspondent aux définitions.

Philippe Garin

Pour booster Votre recherche d’emploi, contactez-moi : phgarin@gmail.com

Pour en avoir plus :

En complément :

Points forts points faibles : les connaître, pourquoi ?
Entretien Qualités personnelles recherchées ou points forts pour un recrutement
Liste 1 des points forts et points faibles ou Points faibles entretien d’embauche

Points faibles et points forts : Pourquoi le recruteur pose la question en entretien d’embauche
Canevas pour votre présentation en deux minutes
CV : Que mettre dans l’entête ?

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3 réflexions au sujet de « Définition Points faibles Points forts »

  1. je suis en préparation pour le concours d’ aide soigniante et on me demande les point fort que l’on a pour le métier et les point faible qu’il faut travailler pour l’entretien oral

    J’aime

    • Je peux vous aider par un contact direct via phgarin@gmail.com
      En attendant, vous pouvez considérer les points forts comme les points en rapport avec le savoir-faire nécessaire pour exercer cette profession et les points faibles plus comme des éléments de votre savoir-être, c’est-à-dire votre personnalité.
      Par exemple une aide soignante doit avoir pour point fort le respect des autres, le sens de la responsabilité
      A contrario, les traits de personnalité incompatibles sont l’égocentrisme et le mensonge. Cela ne signifie pas que ce sont vos points faibles, ceux de mon exemple sont évidemment à éliminer d’office de votre liste.
      Pour le reste contactez moi, et par nos échanges, vous aurez rapidement la liste que vous aurez besoin.

      J’aime

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