Entrevue ou entretien d’embauche point fort point faible


Entrevue ou entretien d’embauche point fort point faible

En analysant les statistiques de fréquentations de mon blog, je me suis aperçu d’une différence dans les mots qu’utilisent les internautes pour trouver mon blog.

C’est ainsi que vous utilisez les mots entretien d’embauche sauf au Canada où vous utilisez le mot entrevue et parfois interview

entrevue ou entretien

Les mots clés les plus utilisés sont :

  1. points forts points faibles
  2. rebondir à une lettre négative
  3. entretien ou entrevue d’embauche
  4. questions à poser au recruteur
  5. les questions des recruteurs
  6. dresser un bilan de l’activité professionnelle

Que vous soyez canadien, africain, européen ou d’ailleurs : bon courage !

Philippe Garin, plus de 20 ans de management en entreprise

Pour améliorer vos outils de recherche d’emploi,, contactez-moi : phgarin@gmail.com

Visitez notre site : www.boosteremploi.com

Pour en avoir plus :

En complément :

Liste 1 des points forts et points faibles ou Points faibles entretien d’embauche
Liste 2 Points forts points faibles entretien d’embauche
Liste 3 des points forts et points faibles en entretien d’embauche ou Comment minimiser un point faible

Liste 4 des points faibles Exemples de Points faibles présentés comme des points forts
Définition des points forts et des points faibles
Liste 5 exemples de points forts pour une entrevue ou entretien

Liste 6 d’atouts en tant que point fort ou point faible à dire en entretien d’embauche

Autres Emploi :

Récapitulatif 5 Emploi

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